| Zum
30-jährigen Geschäftsjubiläum (2009) |
Dr.
H. Rainer Hoffmann
Vorsitzender des Vorstandes
LTS Lohmann Therapie-Systeme AG
D-Andernach.
|
„In
dem komplexen international wirtschaftlichen Gefüge
haben wir in JRB&Company einen zuverlässigen
Partner gefunden, der für uns eine wichtige Funktion
ausfüllt: die Besetzung verantwortungsvoller Positionen
auf internationaler Ebene. JRB&Company hilft uns
somit, die Leistungsfähigkeit von LTS Lohmann Therapie-Systeme
AG /LTS Lohmann Therapy Systems Corporation zu steigern
und somit auch Arbeitsplätze - beidseitig des Atlantiks
- zu sichern. Und darüber hinaus richtet JRB&Company
das Augenmerk nicht nur auf die wesentlichen Faktoren
des Wirtschaftslebens, sondern auch auf den Menschen
selbst. Das ist dann wohl auch eines der Geheimnisse
für den langfristigen Erfolg und die ausgezeichnete
Zusammenarbeit zwischen unseren Häusern.“ |
Hans
Aage Jörgensen
Vorsitzender der Geschäftsführung
AHT Cooling Systems GmbH
A-Rottenmann |
„Als
wir vor vier Jahren eine Tochterniederlassung in den
USA gründeten, war es für uns besonders wichtig,
einen Berater an unserer Seite zu haben, der einerseits
über das nötige Fachwissen verfügt, andererseits
aber auch von der Mentalität her die Brücke
schlagen kann zwischen der österreichischen Muttergesellschaft
und dem unternehmerischen Umfeld in den USA. Mit JRB&Company
haben wir diesen Partner gefunden, der uns seither sowohl
als Berater sowie auch als Aufsichtsrat hervorragend
unterstützt.“ |
Jan
F. van Bakergem
President and CEO
Coperion Corporation
Ramsey, NJ
|
„Coperion
ist seit 50 Jahren erfolgreich in den USA tätig.
Während dieser Zeit hat die Gruppe immer wieder
mit Spitzenfirmen zusammengearbeitet; JRB&Company
ist eine davon.“ |
Dr.
Manfred Hirschvogel
Vorsitzender der Geschäftsführung
Hirschvogel Umformtechnik GmbH
D-Denklingen |
„Der
amerikanische Markt ist speziell für ein ausländisches
Unternehmen schwer in den Griff zu bekommen. Entscheidend
ist hier, das richtige Personal zu finden, das in unserem
Fall sowohl den deutschen als auch den amerikanischen
kulturellen Hintergrund kennt. Für die Rekrutierung
hierzu ist wichtig, daß die Personalberatung ebenfalls
in beiden Kulturen daheim ist; und das ist der Grund,
weshalb wir in den letzten 20 Jahren immer wieder erfolgreich
mit der Firma JRB&Company zusammengearbeitet haben.“ |
Dr.
Christoph Weigand
Mitglied des Bereichsvorstandes
Diehl AKO Stiftung & Co. KG
D-Wangen-Brugg |
„Diehl
Controls hat sich in den letzten 10 Jahren zum Global
Player entwickelt. Ein wichtiger Baustein in unserer Strategie
war der Aufbau unserer Geschäfte in Nordamerika.
Die langjährigen Erfahrungen und professionellen
Kenntnisse von JRB&Company sowohl auf dem europäischen
als auch auf dem US-amerikanischen Markt waren ein wesentlicher
Faktor bei der Auswahl geeigneter Mitarbeiter, insbesondere
auch im Führungskräftebereich. Wir freuen uns
auf die weitere erfolgreiche Zusammenarbeit mit JRB&Company
und deren wertvolle Unterstützung beim Ausbau unseres
USA-Geschäftes.“ |
Markus
Schyboll
President
Schunk of North America, Inc.
Menomonee Falls, WI |
„Jede
Region, jedes Land, jede Branche und jedes Unternehmen
wird durch kulturelle Unterschiede geprägt. JRB&Company
versteht es diese Unterschiede zum Vorteil aller Beteiligten
bei der Besetzung neuer Stellen zu berücksichtigen.“ |
Hans-Dieter
Baumtrog
CEO
sortimat Technology GmbH & Co. KG Production
Systems
D-Winnenden |
„Im
Jahre 2001 haben wir mit Unterstützung von JRB&Company
einen neuen Geschäftsführer für unsere
Niederlassung USA gewinnen können. Seitdem ist
unser Umsatz von damals 4 Mio. € auf heute 18 Mio.
€ deutlich gestiegen.“ |
Martin
Becker
Geschäftsführer
KNF BECKER HOLDING GmbH
D-Freiburg |
„JRB&Company
ist für uns zu einem unverzichtbaren Partner bei
der Besetzung von Führungspositionen in den USA geworden.
Wir schätzen die Kompetenz und Erfahrung dieses renommierten
Unternehmens sehr, dem es als ausgezeichneten Kenner beider
Welten gelingt, Brücken zwischen den Kulturen zu
bauen.“ |
Dr. Ioannis Ioannidis
President + CEO
FRECH-Gruppe
D-Schorndorf |
„JRB&Company
hat uns beim Aufbau unserer Tochtergesellschaft in Michigan
City mit großem Einfühlungsvermögen unterstützt.
Sowohl die Suche eines neues General Managers, als auch
die Beratung in verschiedenen unternehmerischen Themen
waren geprägt von hohem Engagement.“ |
Roger
Loetzner
Director International Business
Melitta SystemService GmbH & Co. KG
D-Minden |
„Im
Bereich ,Foodservice‘ besteht noch Nachholbedarf
auf dem nordamerikanischen Markt. Da das Equipment wartungsintensiv
ist, wird ein funktionierendes Servicenetz benötigt.
Dies mit ,US-Serviceprovidern‘ abzubilden ist mit
Schwierigkeiten verbunden, sofern man europäische
Qualitätsstandards verlangt. Das hat uns bewogen
dies in Eigenregie zu installieren. Der Geschäftsbetrieb
muß aber auf die Gepflogenheiten des amerikanischen
Geschäftsleben abgestimmt sein, um Erfolg zu haben.
Speziell interkulturelle Kompetenz für die Zusammenarbeit
mit dem deutschen Mutterhaus ist erforderlich, um die
Reibungsverluste zu minimieren. Mit Hilfe von JRB&Company
ist es uns gelungen, die Schlüsselpositionen in unserer
US-Landesgesellschaft mit geeignetem Personal zu besetzen,
um dies zu gewährleisten.“ |
Rolf
Hermle
Geschäftsführender Gesellschafter
Balluff GmbH
D-Neuhause |
„Es
ist immer wieder wichtig und notwendig, einen Gesprächspartner
zu haben, der unsere eigene Position im amerikanischen
Markt versteht und in der Lage ist, die amerikanische
Wahrnehmung zu vermitteln. Seit vielen Jahren ist JRB&Company
dieser Gesprächspartner für uns.“ |
Dr.
Dietmar Wagner
Managing Director
LASAG AG
CH-3602 Thun |
„Mit
JRB&Company haben wir bei der Besetzung einer wichtigen
Führungsposition in den USA einen sehr kompetenten
Partner gefunden, welcher wie kein anderer das Spagat
zwischen den beiden Welten erfolgreich beherrscht und
äusserst professionell agiert.“ |
Dr.
Ernst Rath
President, Rath USA
RATH AG
A-Wien |
„Dank
der besonders professionellen Unterstützung der JRB&Company
bei unserer Personalsuche ist es uns gelungen, nicht nur
einen hervorragenden Sales Manager, sondern zuletzt auch
einen General Manager zu finden, der nicht nur außergewöhnlich
teamorientiert arbeitet, sondern auch durch sein Organisationstalent
garantiert, daß die etwas eigenwillig gewachsenen
Strukturen nunmehr zielorientiert arbeiten. Wir hoffen,
daß wir im Zuge unserer weiteren Expansion in den
USA bald wieder die Dienste von JRB&Company in Anspruch
nehmen werden können.“ |
Theo
Fritz
Verwaltungsratsvorsitzender
BERCHTOLD Holding AG
CH-Schaffhausen |
„Wer
aus seiner Kultur heraus Geschäfte in einer anderen
Kultur machen will, braucht die Unterstützung von
Beratern, die beide Seiten verstehen. JRB&Company
leistet für uns diesen Dienst seit Jahren hervorragend.“ |
Peter
Glaessel
Sprecher der Geschäftsführung
NRW.INVEST GmbH
D-Düsseldorf |
„Europa,
in unserem Fall Nordrhein-Westfalen, muß in den
USA direkt ,verkauft‘ werden. Schlüssel zum
Erfolg ist deshalb, mehr noch als in anderen Ländern,
eine eigene Präsenz vor Ort und eine lokale Leitung,
die die Brücke über den Atlantik in beide Richtungen
schlagen kann. Bei der Suche nach einer solchen Leitung
hat uns JRB&Company in exzellenter Weise unterstützt.“ |
Jan Rüggeberg
Geschäftsführender Gesellschafter
Rüggeberg-Gruppe – PFERD-Werkzeuge
D-Marienheid |
„Trotz
langjähriger persönlicher Erfahrung in den USA
kam es immer wieder zu Missverständnissen zwischen
dem Top-Management in Deutschland und bei unserer Tochter
in den USA. Die große Erfahrung der Partner von
JRB&Company in beiden Kulturkreisen half uns mehrfach
bei der Suche nach Führungkräften und durch
Mitarbeit in unserem Advisory Board in den USA.“ |
Peter
Born
President
Bogner of Amerika
South Burlington/VT |
„Die
Modebranche hat sowohl in Bezug auf den Produktzyklus
als auch in Bezug auf die Marketingstrategien ihre eigenen
sehr “speziellen” Gesetze. Hinzu kommen die
hoch kompetiven Herausforderungen des nord-amerikanischen
Marktes. Die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern in
diesem Markt gestaltet sich entsprechend dieser “Gesetze”
und Herausforderungen sehr anspruchsvoll. JRB&Company
hat mit ihren strukturierten Systemen sehr zur Objektivierung
der Beurteilungen beigetragen und war uns bei der Besetzung
einer wichtigen Vertriebsposition von großer Hilfe.“ |
Thomas
Dory
President & CEO
WERNER KAMMAN MASCHINENFABRIK GmbH & Co. KG
D-Bünde |
„Wir
sind weltbekannt, die besten und technologisch anspruchsvollsten
Produkte zu haben – ohne die geeigneten Manager
und Mitarbeiter bedeutet dies nichts. JRB&Company
hat uns auf die richtigen Manager aufmerksam gemacht,
die wir dann auch gewinnen konnten. Damit ist der weitere
erfolgreiche Aufbau unserer US-Organisation bestens abgesichert.
Grundlage für den gemeinsamen Erfolg ist ‚cross
cultural communication‘, daß auf deutscher
wie auf US-Seite gelernt und gelebt werden muß.“ |
Pascal
T. Mangold
Founder & Chairman Mangold International
Mangold International GmbH
D-Arnstorf |
„Denken
und Agieren mit deutschen Vorstellungen führt im
US-Markt zum ständigen aneinander vorbei Reden mit
möglichen Interessenten und Partnern. Man versteht
sich nie wirklich, denn man kommt faktisch aus völlig
unterschiedlichen Welten. Um als deutsches Unternehmen
in den USA wirklich erfolgreich sein zu können, muß
man bereit sein ,deutsche Vorstellungen und Maßstäbe‘
völlig loszulassen und das verstehen und leben, was
einem nur Profis wie JRB&Company vermitteln können.“ |
Matthias
Heinz
Geschäftsführer
KOMET GROUP Holding GmbH
D-Besigheim |
„Aufgrund
des hervorragenden Netzwerkes - in den USA wie auch in
Deutschland - sowie der strukturierten Vorgehensweise
bei der Personalsuche, konnten wir in den vergangenen
Jahren viele Führungspositionen erfolgreich durch
JRB&Company bei unserer amerikanischen Tochtergesellschaft
besetzen. Die langjährige Erfahrung der Berater in
diesem Segment garantiert einen effizienten und gut abgestimmten
Prozess.“ |
Simone
Pohl
CEO & President
German American Chamber of Commerce of the Midwest,
Inc. – GACCoM
Chicago, IL |
„ir
blicken erfreut auf eine langjährige und erfolgreiche
Partnerschaft mit JRB&Company zurück. Gerne empfehlen
wir JRB&Company den Mitgliedern unserer Auslandshandelskammer
des Mittleren Westens in Chicago. Unsere Mitglieder sind
in der Regel deutschstämmige Unternehmen, die nach
einem zuverlässigen und kompetenten Partner bei der
Besetzung von Führungspositionen hier in den USA
suchen. Der Erfolg von JRB&Company besteht vor allem
darin, die Wichtigkeit der interkulturellen Beziehungen
zwischen deutschen Muttergesellschaften und den US-Tochtergesellschaften
zu erkennen, und diese als Beratungsfirma und Executive
Recruiter zu verbinden und zu festigen. Auch wenn fast
jeder heute fließend Englisch spricht, so bleiben
doch oft die Unterschiede zwischen beiden Kulturen bestehen.
Mit ihrer langjährigen Expertise hat JRB&Company
viele Unternehmen in den USA erfolgreich unterstützt.
Wir wünschen JRB&Company alles Gute zum 30-jährigen
Bestehen und freuen uns auf viele weitere Jahre guter
Partnerschaft und Zusammenarbeit.“ |
Franz
Rößler
Österreichischer Handelsdelegierter
Austrian Trade Commission
Chicago, IL |
„„Die
Größe des US-Marktes hat zwei Seiten: Einerseits
gibt es in der größten Volkswirtschaft und
dem größten Importmarkt der Welt praktisch
in allen Bereichen Marktchancen. Andererseits ist gerade
deshalb der Aufbau von Vertriebssystemen langwierig und
kapitalintensiv. Eine unserer Standard-Ratschläge
für österreichische Unternehmen am US-Markt:
Viel fragen und – Consultants gibt es ja hier viele
- die richtigen Experten engagieren. Die JRB&Company
gehört dabei immer zu jenen dazu, die wir gerne weiterempfehlen.“ |
Dr.
Will Dendorfer
Partner
Rödl & Partner USA
Atlanta und München |
„Wie
bei Rödl & Partner definiert sich der Erfolg
von JRB&Company unmittelbar über den Erfolg der
Kunden. Es bedarf hierbei der Kreativität und des
Antriebs, gemeinsam mit den Kunden neue Wege zu beschreiten,
sei es im Bereich des International Executive Recruiting
im Fall von JRB&Company, oder im Bereich der internationalen
Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung im Fall von
Rödl & Partner. Dabei ist von großer Bedeutung,
daß man sich auf die Qualität der Dienstleistungen
gegenseitig verlassen kann. Herzlichen Glückwunsch
zum 30-jährigen Jubiläum!“ |
Stefan-M. Tiessen
J.D., Attorney at Law & Rechtsanwalt
Smith, Gambrell & Russell, European Office
D-Wiesbaden |
„Das
amerikanische Recht ist wie ein Spiegel der US-Gesellschaft
und ihrer Spannungsfelder. Wer versucht, es zu verstehen,
wohlgemeintem Rat offen gegenüber steht und sich
nicht auf scheinbare Ähnlichkeiten mit dem europäischen
Umfeld verlässt, wird die Klippen des amerikanischen
Rechts erfolgreich umschiffen.“ |
Theodore K. Furber
Partner
Furber Timmer Zahn, PLLP
Minneapolis, MN |
“As
legal counsel to U. S. subsidiaries of German companies,
we have observed the expertise of JRB&Company over
the past 25 years, as they bring together the divergent
business skills and practices of the German owners and
of the United States managers. JRB&Company provides
the cultural and language communication bridge which permits
the German subsidiaries to succeed in the highly competitive,
United States market.” |
| Zum
15-jährigen Geschäftsjubiläum (1994) |
Dr.
Günter Rexrodt
Bundeswirtschaftsminister |
„Deutschland
und die USA sind politisch und wirtschaftlich wichtige
Partner. Das Gewicht dieser Partnerschaft hat durch
die deutsche Wiedervereinigung und durch die Bildung
der NAFTA weiter zugenommen.
Ich
sehe gute Perspektiven für einen weiteren Ausbau
der deutsch-amerikanischen Wirtschaftsbeziehungen. In
beiden Ländern ist die Wirtschaft auf Wachstumskurs.
Der Trend zur weiteren internationalen Verflechtung
der Unternehmen setzt sich fort. Deutschland hat sich
seit Bestehen der Bundesrepublik für eine Politik
der Öffnung der Märkte für Handel und
Investitionen eingesetzt.
US-amerikanische Unternehmen haben am wirtschaftlichen
Aufbau Deutschlands nach dem 2. Weltkrieg einen wichtigen
Anteil gehabt. Umgekehrt sind die USA wichtiges Zielland
deutscher Auslandsinvestitionen geworden. Ich begrüsse
ausdrücklich das Engagement deutscher Unternehmen
in den USA. Dieses stärkt die internationale Wettbewerbsfähigkeit
der deutschen Wirtschaft. Zugleich stellen die rund
2.600 deutschen Unternehmen in den USA mit rund einer
halben Million Beschäftigen einen wichtigen Faktor
im amerikanischen Wirtschaftsleben dar. Herzlichen Glückwunsch
der Firma JRB&Company zum 15-jährigen Bestehen.“ |
Werner
Walbröl
President & CEO
German-American Chamber of Commerce, Inc. |
„Wenn
deutsche Unternehmen sich auf amerikanisches Terrain begeben,
um ihre Chance im grössten nationalen Binnemarkt
der Welt zu versuchen, sind sie oft überrascht, welche
Hindernisse sich hier auftun. Diesen Unternehmen Hilfestellungen
zu geben und ihnen die Risiken und Chancen dieses Maktes
zu erläutern, ist eine der Hauptaufgaben der deutsch-amerikanischen
Handelskammer. Besonders das nun seit 15 Jahren bestehende
Beratungsunternehmen JRB&Company hat sich in diesem
Bereich verdient gemacht: Das Beratungsunternehmen hat
sich darauf spezialisiert, dem Klientel der Tochtergesellschaften
deutscher Firmen praktische und unternehmensbezogene Beratung
zur Verfügung zu stellen. Einst beginnend in San
Francisco, bearbeitet JRB&Company inzwischen auch
den mittleren Westen durch ein Büro in Chicago und
die Ostküste durch eine Vertretung in Boston. Wir
beglückwünschen das Unternehmen zu seinem 15-jährigen
Bestehen und wünschen ihm auch für seine Zukunft
alles Gute.“ |
Prof.
Dr. Michael Ungetüm
Vorsitzender des Vorstandes
Aesculap AG
Tuttlingen |
„Sowohl
die Definition der Marktstrategie wie die Betreuung des
lokalen Managements unserer US-Tochter erfordern externe
Unterstützung vor Ort. In diesem Sinne ist uns das
Büro JRB&Company eine wertvolle Hilfe beim Ausbau
unseres US-Geschäftes.“ |
G.A.
Küchenmeister
Vorsitzender der Geschäftsführung
Getriebebau NORD GmbH & Co.
Bargteheide, Hamburg |
„Unsere
Produkte sind wettbewerbsfähig. Für die Finanzierung
sorgen wir. Menschen sind es, die vorhandene Resourcen
in Erfolg umsetzen müssen. Die der JRB&Company
übertragene Aufgabe der Personalsuche hat sie professionell
und erfolgreich gelöst.“ |
Martin
Förster
Geschäftsführer
Institut Dr. Förster GmbH, D-Reutlingen
D-Reutlingen |
„Ein
Jahr vor JRB&Company gründeten wir unsere Niederlassung
in Pittsburgh. Da wir mit den Markterfolgen nicht recht
zufrieden waren, welches unseres Erachtens eindeutig Managementprobleme
waren, suchten wir mit Hilfe von JRB&Company 1989
einen besser geeigneten Manager. Bereits nach zwei Jahren
verdreifachte sich der Umsatz unserer amerikanischen Tochter.“ |
Dr.
Rolf H. Hönninger
President
Margarete Steiff GmbH
D-Giengen |
„Die
USA ist für die Margarete Steiff GmbH ein traditionsreicher
und damit sehr wichtiger Markt. Wir haben in den letzten
Jahren in New York eine eigene Vertriebsorganisation aufgebaut
und einen Steiff-Club gegründet. Wir arbeiten erfolgreich
und danken der Firma JRB&Company für die sehr
gute Zusammenarbeit bei der Besetzung von Spitzenpositionen.“ |
Karl
Schaeff
Geschäftsführer
Karl Schaeff GmbH & Co.
D-Langenburg |
„Nachdem
wir mit der Hilfe von JRB&Company eine neue Managementstruktur
aufgebaut haben, ist der Turnaround in USA geglückt.
Wir betrachten die USA nicht nur als einen Exportmarkt,
sondern auch als Produktionsstandort und damit als unentbehrlichen
Faktor für den Unternehmenserfolg unseres global
tätigen Unternehmens.“ |
Florian
Groz
Geschäftsführer
Groz Beckert Nadelfabrik KG
D-Albstadt |
„Wir,
die nun schon bereits auf 142 Jahre erfolgreicher Tätigkeit
zurückblicken dürfen, wissen, wie wichtig es
in der Vergangenheit war und auch in der Zukunft sein
wird, mit den richtigen Beratern zusammenzuarbeiten. Daher
war es auch die richtige Entscheidung von uns, zur Lösung
eines wichtigen Personalproblems in unserer US-Tochtergesellschaft
die Dienste von JRB&Company in Anspruch zu nehmen.
Die professionlle Zusammenarbeit mit JRB&Company führte
zu einem raschen und zufriedenstellenden Ergebnis.“ |
Dr.
Kay Mayland
President
Schenck Corp.
Deer Park, NY |
„‘It
is lonely at the top...‘, dies trifft besonders
für das Management von Tochterfirmen in den USA zu.
Unser Erfahrungsaustausch mit der Beratungsfirma JRB&Company
und deren Dienstleistungen, haben in vielen unserer Expansionsphasen
tatkräftige Unterstützung gebracht.“ |
Herman
Hermes,
Geschäftsführer
Hans Turck GmbH & Co. KG
D-Mülheim |
„Auf
dem Gebiet der binären Sensorik hat sich die Unternehmensgruppe
TURCK in den letzten 25 Jahren vom ,Garagen‘-Betrieb
zum Global-Player entwickelt. Herausragend ist unsere
Präsenz im nordamerikanischen Markt: hier sind wir
trotz der starken US-Multies der klare Marktführer.
Bei unserer Markterschliessung konnten wir von Anfang
an auf den fachkundigen Rat der JRB&Company zählen.
Unsere Zusammenarbeit mit diesen Fachleuten hat sich bezahlt
gemacht. “ |
Herbert
Maile
Geschäftsführer
LTG Lufttechnische GmbH
D-Stuttgart |
„Neben
der JRB&Company Kompetenz bei der Analyse von Märkten
und Absatzchancen ist sie für uns immer wieder eine
Stütze bei der Suche und Auswahl geeigneter Mitarbeiter
für Führungsaufgaben. JRB&Company hat uns
früh auf den mentalen Unterschied von Amerikanern
und Deutschen im Business-Alltag aufmerksam gemacht.“ |
Karl-E.
Borgstedt
Vorsitzender der Geschäftsführung
LOI ESSEN Industrieofenbau GmbH
D-Essen |
„Wir
bearbeiten den US-Markt sowie die übrigen NAFTA-Gebiete
durch in den USA ansässige Konzernfirmen, deren Leitung
wir ausschliesslich kompetenten amerikanischen Führungskräften
übertragen haben. ,Global denken und planen, lokal
handeln‘ – in den USA mit den ,richtigen‘
Amerikanern ein klarer Erfolgsweg; für einige ,richtige‘
Amerikaner war auch bei uns JRB&Company zuständig.“ |
Dr.
Rainer Meusel
Mitglied des Vorstandes
Jagenberg AG
D-Neuss |
„Für
die weltweit tätigen Unternehmen der Jagenberg-Gruppe
sind die Vereinigten Staaten einer der wichtigsten Märkte,
auf dem wir selbstverständlich auch mit eigenen Gesellschaften
präsent sind. In Fragen des international Personalmarketings
nutzen wir seit Jahren den Rat und die USA-spezifische
Erfahrung eines renommierten Unternehmens wie der JRB&Company.“ |
Graf
von der Recke
Direktor
Baden-Württembergische Bank AG
D-Stuttgart |
„Der
US-Markt stellt fast alle deutschen Firmen vor völlig
neue Aufgaben. Bei der Lösung konkreter Probleme
hat die Firma JRB&Company Kunden unseres Hauses über
viele Jahre erfolgreich unterstützt.“ |
Dr.
Joachim Berner
Direktor
Robert Bosch GmbH
D-Stuttgart |
„Für
ein grosse exportorientiertes Maschinenbauunternehmen
ist es wichtig, wenn es in USA auf eine Beratungsfirma
wie JRB&Company zurückgreifen kann, die nicht
nur den amerikanischen Markt gut kennt, sondern auch die
Mentalität des deutschen Auftraggebers versteht.“ |
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